La Empresa Municipal de Desarrollo de Puente Genil, Sodepo, contratará a 46 personas durante 15 días en el último trimestre de este año dentro del Plan Extraordinario Municipal por el Empleo. Según explicó ayer el concejal de Presidencia en el Ayuntamiento de Puente Genil, Alberto Gómez, la mayoría de las contrataciones, 33 en concreto, se realizarán a peones de mantenimiento. De ellos, diez se emplearán en limpieza viaria, parques y jardines; nueve en mantenimiento de instalaciones deportivas; ocho para mantenimiento de vías públicas; dos para tareas de pintura y cuatro para el control de las instalaciones de la pista de tráfico. En cuanto a las 13 contrataciones restantes, cinco serán para controlador de parquímetros, seis para sepulturero y dos para limpiador o limpiadora.Gómez informó de que los contratos se irán realizando "de forma escalonada" dentro de los tres últimos meses de este año. Así, en octubre empezarán a trabajar las personas contratadas para mantenimiento de instalaciones deportivas, sepulturero, mantenimiento de vías públicas, tareas de pintura y limpieza. Para noviembre se efectuarán los contratos para mantenimiento de parques y jardines y limpieza viaria de cara "al embellecimiento del pueblo para Navidad", indicó el concejal. Finalmente, se reservarán para el mes de diciembre las plazas de controlador de parquímetros, "dado que en Navidad se amplía el horario de funcionamiento de la zona azul", señaló Gómez.
Para la selección de las personas Sodepo tendrá en cuenta, según el edil de Presidencia, la situación familiar, el número de miembros por unidad familiar y los ingresos brutos obtenidos en 2008 y en 2009. Además, también se pedirá experiencia profesional y se solicitará al demandante que elija entre la oferta de puestos aquellos para los que se considera más preparado.
Cada persona contratada cobrará por los 15 días un sueldo bruto de 475 euros. El presupuesto total destinado a esta medida es de 30.000 euros. Los primeros trabajos comenzarán a realizarse el día 1 de octubre mientras que el plazo para rellenar las solicitudes de participación en este programa está abierto hasta el próximo 28 de septiembre. Las instancias se pueden recoger en cualquier dependencia municipal.
Estas contrataciones serán una continuación de los 83 empleos que se han realizado en Puente Genil a través del plan extraordinario para la compensación de los efectos de la crisis puesto en marcha por la Diputación.(El Día de Córdoba)
