Dicho y hecho. Si a principios del mes de agosto tanto el alcalde de Puente Genil, Esteban Morales, como la edil de Economía y Recursos Humanos, Verónica Morillo, avanzaron que iba a ser necesario realizar recortes para adelgazar el capítulo I del presupuesto local dedicado al personal, los primeros en "ajustarse el cinturón" han sido los gerentes del Instituto Municipal de Servicios Comunitarios (IMSC), la Sociedad para el Desarrollo de Puente Genil (Sodepo) y la Empresa de Gestión Medio Ambiental de Puente Genil (Egemasa). El Gobierno local ya ha mantenido conversaciones con ellos para renegociar sus retribuciones.Según pudo saber El Día a través de las fuentes consultadas, la principal novedad será el acuerdo alcanzado con Guillermo Contreras, gerente del IMSC, para abandonar el cargo a finales de mes. Sobre Egemasa, todo apunta a que el actual gerente, José Luis Sánchez, continuará al frente, mientras que en el caso de Sodepo, Gema Baena podría dejar la gerencia, aunque continuaría trabajando dentro de la plantilla municipal.
Por otra parte, también ha trascendido el clima de preocupación e inquietud que actualmente se vive por parte de los empleados municipales ante el "ajuste laboral".( El Día de Córdoba. José Manuel Cabezas)
